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我們的戰(zhàn)略與行動

承接公司的愿景和使命,我們完善可持續(xù)發(fā)展治理,構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定可持續(xù)發(fā)展目標,響應聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(SDGs),助力實現(xiàn)全球可持續(xù)發(fā)展藍圖

  • 供應鏈

  • 生產(chǎn)/運營

  • 產(chǎn)品

  • 社會參與

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    環(huán)境承諾

    自主履行氣候承諾,設(shè)立符合SBTi1.5℃路徑要求的減碳目標,并預計不晚于2050實現(xiàn)碳中和,積極打造綠色制造體系,推動綠色低碳轉(zhuǎn)型

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    社會承諾

    營造多元包容、健康安全、和諧工作的職場環(huán)境,共建負責任的供應鏈伙伴關(guān)系,為我們所在社區(qū)創(chuàng)造福祉和可持續(xù)的價值

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    治理承諾

    開展優(yōu)良、穩(wěn)健、有效的治理,為利益相關(guān)方創(chuàng)造長期價值,維護公平的商業(yè)環(huán)境

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    科學治理

    持續(xù)完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu),提升企業(yè)治理水平,遵守商業(yè)道德準則要求,與全體利益相關(guān)者建立信賴關(guān)系,提高公司長期價值,追求可持續(xù)發(fā)展和經(jīng)營模式

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    綠色低碳

    貫徹落實國家綠色發(fā)展戰(zhàn)略,推進綠色低碳轉(zhuǎn)型,減廢增效,推廣綠色環(huán)保產(chǎn)品及服務(wù),助力實現(xiàn)科學碳目標,把握清潔技術(shù)機遇,推動全行業(yè)及社會向綠色低碳發(fā)展

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    和諧健康

    打造和諧職場,尊重各運營地全體員工的人權(quán),建立暢通的交流溝通渠道,持續(xù)完善民主管理制度,為員工提供多元化發(fā)展路徑和健全的職業(yè)健康管理體系,營造和諧民主、安全舒適的工作環(huán)境

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    責任采購

    與供應商保持互惠互利、合作共贏、共同發(fā)展的良性關(guān)系,建立完善的供應鏈社會責任管理體系,打造綠色和負責任的價值鏈,共同建設(shè)可持續(xù)的未來

  • 1,658,578t

    減少溫室氣體排放

    4

    清潔技術(shù)領(lǐng)域研發(fā)投入超

  • 18+1+1

    累計獲評國家級或省市級綠色工廠18 家,近零碳工廠1家,零碳工廠1家

    6家

    獲得 AWS 國際可持續(xù)水管理標準認證的子公司

  • 14家

    累計獲得UL2799廢棄物零填埋認證的子公司

    100%

    《員工廉潔保證書》和《員工行為準則承諾書》簽署率

*以上展示部分2024年度關(guān)鍵績效

榮譽與動態(tài)

我們在ESG領(lǐng)域卓有成效的行動,獲得了許多外部相關(guān)方的積極評價和認可,這更激勵我們不斷精益ESG管理與實踐

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